《三十而已》:顾佳许幻山的婚姻危机,其实就藏在这三次争吵里

时间:2022-04-23 12:05:01阅读:96

在《三十而已》新播出的剧集里,许幻山和顾佳又一次发生争吵,这次争吵异常激烈,充满火药味,许幻山的话句句扎心,刻意彰显自己的能力,贬低顾佳,顾佳看着这样的许幻山,委屈之间又感到陌生而无力……

这场争吵太让人揪心了。此时的许幻山,已经完全暴露出他自大、伪善的一面,结合上他出轨林有有的事实,两人的婚姻已经可以预见结局。

细细算来,这已经是许幻山和顾佳的第三次争吵了,除了这次是顾佳因为蓝色烟花安全问题而提起的之外,之前两次都是许幻山主动发起的争吵。这三次争吵,一次比一次激烈,许幻山的话也一次比一次伤人,虽然每次吵完架后不久两人都看起来和好了,但那些伤人的话语,那些恶意的情绪和莫名而来的指责,就像钉在墙上的钉子一样,即便钉子卸掉了,伤痕也还在。

顾佳和许幻山的婚姻,也在这一次次裂痕中慢慢瓦解。

一、第一次争吵:许幻山抵制顾佳找育儿师,暴露男女双方家庭付出度的不对等

在《三十而已》前期的剧情里,顾佳和许幻山表面上一直都是大家眼中的模范夫妻那样,互相关心照顾,看起来满是爱意。即便当初有李可这样的潜在绿茶在许幻山身边,顾佳也早早的发现了苗头,将李可劝退,防患于未然,避免了任何暧昧不堪,但终究是没有防住林有有。

林有有的出现,满足了许幻山的自大,在这样的时机下,他产生了顾佳的第一次争吵:当顾佳因为工作上的事忙不过来,想要给儿子许子言请一位高级育儿师时,许幻山直接说不同意,语气特别冲,完全在埋怨顾佳,而非心平气和地沟通交流。

许幻山表面上说知道妻子做全职太太辛苦,但其实根本没有从心底真正理解和看得起妻子做全职太太这份职业。当顾佳准备松口气请育儿师帮忙的时候,许幻山以一直以来都是顾佳照顾儿子,如今交给别人完全是推卸责任为由和她吵起来,甚至说顾佳这么做是把儿子当包袱推出去……

顾佳听着丈夫对自己的误解,心中满是委屈和愤怒。许幻山说:"那些高级育儿师能做的事情,你个当妈的难道做不了吗?"一下子点燃了顾佳的怒火。她突然意识到,许幻山并不是在为这件事跟她商量沟通,而仅仅是不认同她准备出去做事业的想法。

许幻山在习惯了顾佳这么多年的付出之后,望永远把自己的妻子绑定在全职太太的这个职位之上,让她永久地待在家里为家庭付出,而不能抽出哪怕一部分时间去做事业。

其实事实很明显,在这个家里头,一直以来对儿子、伴侣、对家庭照顾最多的无疑是顾佳,就像顾佳气急之下对许幻山说的一样:"我最大的错误就是没有人支持我。自从我做茶厂以来,你一直都在打击我的信心,让我后退,而你一直以来想做的事情,哪一件我不是鼓励你,支持你?"

在对婚姻中另一半的付出度上,许幻山和顾佳本身就是不对等的。当顾佳一直在帮助许幻山,为他处理一次又一次问题,鼓励他一步一步前进的时候,自然是希望这个家过的越来越好,也希望在自己遇到难关的时候,许幻山能够像自己对待他一样对待自己,给自己以支持——但是许幻山不仅没有,还以这样的话来伤害她,顾佳的失望自然是很难消散的。

况且,顾佳请育儿师也并非什么不负责任的行为,她找的育儿师条件样样都好,请育儿师所花的费用也非常高,在一个妈妈心中,孩子是一切,她希望给孩子营造良好的成长环境,激发孩子的各项潜力,另一方面也能给自己卸下一部分压力,让自己能够抽出一些时间把茶厂的事情做好——这本身是一个很正常的想法,固然顾佳一开始没有考虑到孩子会对此如此抵触,但当她意识到这个问题,她已经决定做出让步。

而在这种情况下,作为她丈夫的许幻山,作为夫妻间对育儿这件事投入最少的一方,本身是应该给予妻子以支持的,而不是像现在这样和顾佳爆发争吵。

在这次争吵中,已经可以预见之后两人的矛盾会不断地加重。虽然许幻山最后还是道了歉,两人短暂地缓和了关系,但是其实根本性的问题一直都没有得到解决,并且还在不断地积累。

二、第二次争吵:茶山投资失败,许幻山通过贬低顾佳来彰显自己的地位,缺乏婚姻中的理解和承担

许幻山对于顾佳做茶厂这个事情的态度一直是摇摆不定的。当最初顾佳被骗接下这个烂摊子,许幻山是决定陪顾佳度过这个难关的,但是在后来的一些关键时候,当顾佳迫切需要帮助时,许幻山却又经常给顾佳以打击,劝顾佳放弃。而这也说明了许幻山本身在这段婚姻中的犹疑。

当顾佳决定进行品牌宣传的投资时,彼时正值许幻山刚刚出轨林有有,在最初的愧疚感的作用下,许幻山内心无意识地想要给顾佳一些弥补,所以,虽然原本他并不同意动用公司的钱给顾佳做投资,但那会儿当顾佳提起的时候,他很爽快的答应了。

但是事情并没有那么顺利,那次投资最后以失败告终。当消息传来的时候,许幻山就爆发了和顾佳的第二次争吵。

在林有有的不断挑唆下,现在的许幻山已经完全得意忘形,他忘记了烟花公司是顾佳帮他一手创立的,忘记了顾佳做了这么多都在不断地引导他前进,以让这个家过得越来越好。当那些付出不被理解的时候,作为获得一方的许幻山,反而拿起了受害者的姿态:

这次的许幻山冷嘲热讽地对顾佳说:"承认吧顾佳,这世上也有你办不到的事情,你不是以为自己什么都行吗?"

在争吵中,他暴露出了长久以来的真实想法:在很长时间以来,他心里都一直压抑着对顾佳的不满,他不愿意承认顾佳比他能力强。尤其从顾佳通过太太圈的资源为他争取到了乐园的单子时,他觉得对方甚至连他的设计稿都没有看过,深感自己的才华竟然还抵不过这些资源——但这本身就是一件很现实的事情,顾佳为了得到这些资源已经付出了很多,许环山的根本思考方向是错的,如果他要证明自己的才华,那他在乐园后来烟花秀上的表现就足以证明,没有必要耿耿于怀于签单时候的那些事情。从根本上还是许幻山在为顾佳比他强的事实感到不能接受。

其实,女强男弱模式在当今一般社会里确实很容易出现婚姻问题,因为本质上这违反我们一直以来的社会习惯。但是许幻山的问题在于,他并没有从一开始就此事与顾佳认真的沟通,而是把这种不满一直憋在心里,甚至给顾佳营造出一个假象,让她以为自己的婚姻一直幸福而美满。而且最讽刺的是,许幻山的理智告诉自己,顾佳为他所做的选择一直都是对的,跟着顾佳走,他能很轻松的得到很多东西。所以他的本能就促使他这样走。

但当林有有这样一个迷妹出现,许幻山的自尊心得到虚幻的膨胀,他就不再满足于那些既得利益,既享受了顾佳的好,又想要让顾佳低自己一等……这样一来,争端就起了。

从这次争吵开始,当那些难听的话说出口,婚姻的裂痕就已经在慢慢地扩大。等林有有的事情再暴露在阳光下,顾佳和许幻山的这段感情就注定回不去了。

三、第三次争吵:许幻山为了理想私自生产十分危险的蓝色烟花,而顾佳为了安全并不支持,暴露了二人婚姻中信任的缺失和他们个人性格的巨大差异

许幻山私自生产蓝色烟花造成重大事故,林有有"功不可没"。许幻山在顾佳没有签字的情况下,偷偷让公司生产的蓝色烟花,并且已经接了单子,顾佳得知此事异常生气。随之而来的这次争吵,就暴露了两人一直以来最根本的分歧。

其实蓝色烟花的事情一直穿插在《三十而已》的整个剧情里。从一开始许幻山和顾佳其实就不是一样的人。顾佳偏现实,而许幻山偏理想。

蓝色烟花确实是美,但是当顾佳知道它的危险性之后,尤其是目睹了同学兼同行沈杰公司出事儿,她更是小心翼翼,和丈夫许幻山定了约定:坚决不要再生产蓝色烟花。

而对于许幻山来说,蓝色烟花则是他的终极理想,是比其他一切都重要的事儿。一开始,在顾佳的劝说下,他放弃了蓝色烟花的生产,但是当获得了林有有的鼓励,他就又忍不住重新把它拿了出来,连安全都不再考虑了。

许幻山和顾佳这对夫妻,顾佳是一个事事追求完美,而又确实能力超群的人,许幻山相比起顾佳,则更安于现状,没有那么拼搏。在两人结婚最初,许幻山只是想当一个普通的烟花设计师,是顾佳有眼光,带领他做了公司老板,生产自己的烟花,不仅有了自己的品牌,而且还让家里的经济水平大幅的提高,全家人都过上了相对优越的生活。

从这些事情上就可以看出,许幻山是一个理想型的人,有时候甚至不那么考虑现实;而顾佳是一个现实性的人,在必要的情况下可以为了现实而放弃理想。就像在这次争吵中,许幻山说:"我想给你最美的烟花!"(当然他这里是在撒谎,许幻山这次的蓝色烟花其实是给林有有的。)而顾佳则哭着道:"我不需要你的蓝色烟花!"

也并不是说两种不同类型的人就完全不能走在一起,如果他们能像之前那样相互理解支持,那么这些分歧也并不至于成为致命伤。但是当理解不再,当两个人都不愿意再相互磨合的时候,那小分歧也就成了大裂纹。尤其是当第三者出现,原本稳固的婚姻关系一下子失去了平衡的时候,原本并不是那么重要的问题,也能够成为分手的导火索。

从另一个角度看,在这几次争吵之中,顾佳从来是就事论事,不同意许幻山冒险生产蓝色烟花也都是出于安全考虑,毕竟一旦出了事儿,不仅不仅公司的运营要成问题,自己的公司、家庭、大大小小的员工都要承受损失,而且还要担负法律责任。有沈杰的前车之鉴在前面,顾佳自然非常担忧,因此才会因为此事和丈夫吵起来。

而许幻山和顾佳吵架却一直是攻击型姿态,不仅没有把顾佳置于平等的地位,而且每次都是在通过言语刺激来彰显自己的地位。

人在争吵的时候是最不冷静的,容易说出最难听最伤人的话,但是这些话有时候是出于冲动,有时候却恰恰表明了心底的声音。当许幻山把这样的话说出口的时候,就像一把利刃横在了两人中间,很多伤害已经造成,就很难再回到以前了,就算不离婚,也很难再回到当初平静而温馨的生活。

许多人的婚姻,就是在争吵中慢慢消耗掉的。

三十而已许幻山

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